Bewerbungsprozess: Dein Weg zu uns

So kann es für dich weitergehen, wenn du Teil von synaigy werden möchtest.

Dein Weg zu uns!

Teil unserer Unternehmenskultur ist das gute Miteinander des gesamten Teams. Wir gehen offen, ehrlich und respektvoll miteinander um. Daher ist es für uns wichtig, neue Team-Kollegen sorgfältig auszuwählen. Es dauert zwar länger, aber es lohnt sich. 

Online bewerben

Schreib uns per Mail ([email protected]ynaigy.com). Neben deinen Unterlagen benötigen wir Informationen zu deinem frühestmöglichen Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung.

Telefoninterview

Nachdem wir die Unterlagen gesichtet haben lernen wir uns in einem ersten Telefonat oder Webcast kennen. Das Interview wird mit einer Kollegin aus unserem Recruiting-Team geführt und nimmt etwa 15-30 Minuten Zeit in Anspruch.

Persönliches Gespräch mit der Fachabteilung

Nach einem überzeugenden Telefoninterview sind wir gespannt darauf, dich endlich persönlichen kennenzulernen. Bei einem direkten Gespräch mit der bereits bekannten Kollegin aus dem Recruiting ist noch ein Kollege* aus deinem zukünftigen Fachbereich dabei. 

Persönliches Gespräch mit den Mitarbeitern

Der letzte Schritt ist bei uns ein ganz Besonderer: Der Bewerber* trifft am Ende auf drei Mitglieder seines zukünftigen Teams. Dieses Treffen bietet dir die Gelegenheit auszuloten, ob du dir die Arbeit in unserem Team auch wirklich vorstellen kannst. Ein gutes, angenehmes Arbeitsklima steht für uns an vorderster Stelle. Mit einem „Ja“ aus unserem Team, hast du es dann geschafft. 

Vertragsgespräch

Wenn wir uns alle einig sind, findet das abschließende Vertragsgespräch statt. Unsere Vertragswerke sind kurzgehalten und leicht nachvollziehbar. Gerne geht unser HR Team den Vertrag vor der Unterzeichnung noch einmal im Detail mit dir durch. Dabei können dann alle Rückfragen geklärt werden und einem reibungslosen Start bei uns steht nichts mehr im Wege.


Karriere bei der synaigy

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